FEADERek enplegua indartzen du Europako hainbat landa-eremutan


Feader

14 de Abendua de 2020

2020/12/14. Landa-eremuetako ehun sozioekonomikoa indartzea Nekazaritza Politika Bateratuaren (NPB) helburu orokorretako bat da. Horrela, FEADERk hiru arlo ezartzen ditu Europako landa-eremuen garapena gidatzeko: landa-zerbitzuak, landa-enplegua eta gizarte-inklusioa.


  • Frantzian baserri ekologiko bat, Eslovakian tokiko ogia, Austrian tokiko enpresa-sare bat eta Lituaniako landa-eremuko enplegu soziala dira Europako landa-enpleguaren arrakasta-istorioetako batzuk.

Uneko NEPB aldian (2014-2020), Landa Garapenerako Europako Nekazaritza Funtsak (LGENF) bere Landa Garapen Programen (GPG) bidez lortu du bere zerbitzuen funtzionamendu egokia Europako hainbat landa eremutan, baita negozioen garapena eta eremu horiek komunitate inklusibo eta populatu bihurtzea ere.

FEADERren arrakasta-istorioak landa-enpleguan

Landa-eremuek askotan negozio-ingurune erakargarriagoa eskaintzen dute lan egiteko, kostu txikiagoak eta bizimodu osasuntsuagoak dituztelako. Hala ere, badaude eragozpenak, hala nola beste herriekin konektatzeko zailtasunak, irisgarritasuna, demografia-defizita eta zerbitzu batzuen garapena.

Landa Garapen Programek (LPG) tokiko negozio ingurune erakargarriagoa sortzen lagun dezakete eta, horrela, landa-enplegua sustatu, eta hori gaur egun teknologia berrien garapenetik eta sektore berrietatik, hala nola lanpostu berdeak eta bioekonomia, etekina ateratzen ari da.

Zein landa-eremuko gizarte- eta lan-garapen kasu erreal aurki ditzakegu Europan FEADERri esker?

Frantziako baserri ekologiko bat

2012an, elkarrekin ikasi zuten hamar agronomo gaztek osatutako talde batek landa-komunitate batean bizitzea erabaki zuen. 2013an, taldeak Frantzia ipar-mendebaldeko Mayenneko baserri kolektibo bat bisitatu zuen, zehazki "La Tournerie" . Hainbat iturritatik finantzaketa lortu ondoren, besteak beste, Frantziako RDPtik, taldeak “La Tournerie” baserria eta inguruko lurrak erosi zizkien erretiroa hartzear zeuden jabeei.

Koltxoi-baserria 2015ean hasi zen lanean. Bere ekoizpenaren zati bat merkatu ekologikora bideratzen da (lorategiak eta negutegiak). Beste zati bat, abeltzaintzari dagokionez: txerriak, behiak eta ahuntzak daude. Beste zati bat ogia, garagardoa eta txerri-pentsua ekoizteko zereal ekologikoei eskaintzen zaie. Baserriak sasoiko fruta eta barazkiak, esnekiak, ogia, artisau garagardoa eta txerria ekoizten ditu. Hasieran ekoizpena apala zen, baina dibertsifikazioak baserriaren errentagarritasuna sendotu zuen bi urteren buruan.

Baserria negozio arrakastatsuaren eredu da orain. Denda bat ireki zuen lokalean, baita kafetegi bat ere landa-komunitatean, non kideek beren garagardoa saltzen duten eta aldizka kontzertuak antolatzen dituzten. Biztanleria gutxiko eskualde batean, baserriak aire freskoa ekarri die inguruko herriei.

Eslovakian bertako ogia

Ján Bobrok bere okindegia sortu zuen Hriňová-n, Eslovakian, 1998an. Sei pertsona enplegatzen zituen okindegiak etxeko ogi mota desberdinak eta gozogintza tradizionalak ekoizten zituen. Hain arrakastatsua izan zen, ezen bere ekoizpena dibertsifikatu baitzuen, urteko garai jakin batzuetan 46 pertsona enplegatuz. 2016an, Ján Bobrok bere ekipamendua eta makineria modernizatzea eta berritzea erabaki zuen, Esloveniako PDRra aurkeztuz.

Inbertsio honi esker, Hriňová okindegiak 59 langile ditu lanaldi osoan, eta sei gehiago puntako aldietan. Okindegiak 2 tona produktu ekoizten ditu egunean eta 60 eta 70 produktu desberdin artean eskaintzen ditu. Salmentak azkar handitu ziren, urteko fakturazioa 1,8 milioi eurotik 2017an 2,3 milioi eurora igo baitzen 2019an.

Austriako tokiko negozioen sarea

Murtal (Austria) landa-barrutia da, sektore ezberdinetako tokiko negozio askoren egoitza dena. 2009an, enpresa pribatu batek LEADER finantzaketa erabili zuen Kraft izeneko hamar tokiko enpresek osatutako sare bat ezartzeko. Proiektuak tokiko negozioen sare bat formalizatu zuen, banakako ekintzaileak, ETEak eta beste negozio batzuk barne. Gaur egun, 80 enpresa baino gehiago daude aktibo sarean, guztira ia 7.000 langilerekin.

Proiektuak sektore ekonomiko desberdinetako enpresen arteko sareak sortzea errazten du, artisautzatik hasi eta zerbitzuetara eta ikerketa eta garapenera bitartekoak. Proiektuaren helburuetako bat gazteak eskualdean geratzera motibatzea da. Hortik abiatuta, negozio ideien lehiaketa bat sortu zen, sormena, ekintzailetza eta berrikuntza sustatu dituena negozio berriak sortzeko eta daudenak garatzeko. Azken finean, eskualdeko negozioetan eta lankidetzan inbertituz, sareak balio erantsia sortu du eskualdearentzat.

Gizarte-enplegua Lituaniako landa-eremuan

Kaunas, Lituania, gazteen emigrazioari aurre egiten ari zaio, eta haiek gabe adinekoen zaintza eta eskolak eta beste zerbitzu publiko batzuk ixtea bezalako arazoak sortzen dira. Horregatik, komunitateak eskola zahar eta orain itxita zegoen bat adinekoentzako egoitza bihurtu zuen. Tokiko Ekintza Taldearen esku-hartzea eta FEADER funtsen erabilera ezinbestekoak izan ziren zaharren egoitza berria eraikitzeko.

Zentro berriak 30 plaza eskaintzen ditu adinekoentzat eta 18 lanpostu sortu ditu bertako biztanleentzat.